Formation CSE – sociale et économique pour les élus sur Paris et sur la France entière.

Le cabinet d’expertise-comptables Les Experts CSE est composé d’une équipe indépendante et bienveillante de professionnels expérimentés (formateurs, experts).

Depuis 1994, nos équipes accompagnent les élus et se propose de les encadrer pour aider à mieux saisir et faire valoir les législations en vigueur, qu’elles soient réglementaires et/ou conventionnelles en ce qui concerne les droits des salariés, autant du point de vue du droit du travail que du point de vue du dialogue social.

• A quoi sert une formation CSE ? Quel est le programme ?

La formation des élus du CSE est indispensable pour tout élu qui souhaite accomplir son mandat.

Ci-dessous, vous trouverez les différentes notions générales abordées au cours de la formation. En fonction de votre demande et de vos besoins, nous adaptons le contenu.

Toutefois, nous indiquons un minimum de 3 jours afin que les élus puissent avoir le temps de constituer l’essentiel du rôle des membres du CSE.

PROGRAMME GÉNÉRAL D’UNE FORMATION CSE :

1. Introduction
2. Mise en place du CSE
3. Composition du CSE
4. Les réunions du CSE
5. Le règlement intérieur du CSE
6. Les Commissions du CSE
7. Le CSE et les autres instances de l’entreprise
8. Les heures de délégation
9. Durée du Mandat des élus
10. Les attributions du CSE
11. Les attributions du CSE – les 3 grandes consultations annuelles
12. Les attributions du CSE et la BDES
13. Les attributions du CSE et la BDES – < 300 salariés
14. Les attributions du CSE et la BDES – > 300 salariés
15. La consultation sur les Orientations stratégiques de l’entreprise
16. La consultation sur la situation économique et financière de l’entreprise
17. La consultation sur la politique sociale, les conditions de travail et de l’emploi
18. Les Autres Consultations du CSE
19. Le CICE
20. Les Projets de licenciements pour motifs économiques
21. Délai de consultation du CSE
22. Droits d’alerte du CSE
23. Le CSE et les Activités Sociales et Culturelles (ASC)
24. Les moyens de fonctionnement
25. Subvention de fonctionnement
26. Autres ressources du CSE
27. Le congé formation des Membres du CSE
28. La protection des représentants du personnel
29. Recours à un expert du CSE
30. L’Expert-comptable du CSE
31. L’Expert en Nouvelles Technologies
32. L’Expert Contractuel
33. Recours à l’expertise par le CSE
34. Le Conseil d’entreprise

• Quelle est la durée de la formation CSE effectuée par Les Experts CSE ?

Nous proposons une formation aux élus du Comité Social et Économique d’une durée de 3 à 5 jours, fractionnable dans la durée. Il n’y a pas de durée qui soit fixée : contactez-nous pour trouver la formation adaptée à vos besoins.

Si votre CSE dispose d’une commission de santé, sécurité et conditions de travail (CSSCT), alors la durée de la formation sera de 3 jours pour les entreprises de – de 300 salariés. Si votre entreprise est de 300 salariés ou +, la formation durera 5 jours.

• Quel est le lieu de la formation ?

La formation proposée par Les Experts CSE peut se dérouler dans différents endroits selon vos souhaits. Elle se déroulera donc dans l’un des 3 lieux suivants :

• A l’intérieur des locaux de votre entreprise ;

• Dans un lieu neutre – type salle de séminaire – restaurant – hôtel ;

• Dans nos locaux situés au 24 avenue de Messine – 75008 PARIS pour les groupes d’élus le souhaitant et étant – de 10.

• Quel est le prix d’une formation CSE avec Les Experts CSE ?

La formation des élus dispensée par nos professionnels à un tarif unique de 1.200 euros par jour de formation quelque soit le nombre d’élus présents.

Ce tarif ne comprend pas les éventuels frais de déplacement et de restauration.

Les honoraires de la formation, contrairement à la formation CSSCT payée par la direction, sont à la charge du CSE. Toutefois, dans le cas de missions conjointes (formation CSE et CSSCT), nous pouvons négocier le prix de la formation CSE.

• Qui donne la formation CSE ?

Les formateurs sont divers et répondent aux besoins des élus. Dans tous les cas, vous serez formé par un binôme dont l’un des deux formateurs sera expert-comptable. Il sera, en fonction de la situation, accompagné d’une juriste, d’un ou d’une comptable, d’un expert en nouvelles technologies, etc.

• Quels sont les objectifs pédagogiques de la formation des experts CSE ?

Notre but est d’apprendre aux élus le fonctionnement du CSE (comité social et économique) afin qu’ils puissent ensuite et dans l’essentiel :

• Contribuer à la résolution – au quotidien – des différents problèmes que peuvent rencontrer les salariés ;
• Savoir prévenir et alerter si besoin la direction et/ou les salariés ;
• Contrôler les mesures prises par la direction ;
• Connaitre et remplir pleinement le rôle économique du CSE ;
• Gérer les ASC ;
• etc.

Vous êtes un intéressé(s) par nos propositions ? Contactez-nous au 01.58.22.20.20, par mail à l’adresse contact@les-experts-cse.fr ou via cette page. Nous nous engageons à revenir vers vous dans les 24h.

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